LIDERANÇA
DE
ALTA
PERFORMANCE
PATRICIA BOERA
OBJETIVO PRINCIPAL
Capacitar, construir e desenvolver habilidades e competências de liderança
através da melhoria da performance pessoal e profissional, autoconhecimento, comunicação e equilíbrio emocional, possibilitando a melhoria imediata na condução dos trabalhos no dia a dia e a contribuição direta nos resultados da empresa, especialmente no trato ao pessoal, motivação, resolutividade e produtividade.
LIDERANÇA
DE
ALTA
PERFORMANCE
PÚBLICO-ALVO: LÍDERES E ASPIRANTES POTENCIAIS
PROGRAMA DE ESTUDOS E FERRAMENTAS APLICADAS
• Inovação e
competitividade no cenário
atual;
• O papel do gestor como
líder de equipe:
- Líder X Gestor;
- Poder X Autoridade;
• Desenvolvimento de
Estratégias competitivas
com ênfase em
resultados:
- Missão, visão e valores;
- Passo a passo para
elaboração do
Planejamento Estratégico;
- Monitoramento de
aplicação;
• Desenvolvimento de
liderança por atitude;
• Desenvolvimento
estratégico e prático de
equipe – Com foco em
resultado imediato;
• Liderança de equipes por
projetos;
• Equipes autogerenciáveis;
• Soluções de problemas;
• Tomada de decisões;
• Engajamento X
Relacionamento;
​• Administração de conflitos;
• Equipe Multidisciplinar;
• Educação para
estabilidade financeira
empresarial;
• Trabalho de Equipe:
- Gestão de mudanças.
MÉTODO
PRINCIPAIS RESULTADOS
PROPOSTA DE TRABALHO
a metodologia de aprendizagem tem como foco o indivíduo, a fim da ampliação de seus conhecimentos e experiências. Através de teoria e ferramentas aplicadas, buscando o autoconhecimento e o desenvolvimento de novas habilidades pessoais e profissionais para melhoria de performance
individual e de seus grupos liderados.
os maiores ganhos são: melhoria da comunicação, o equilíbrio das emoções, a autoestima, melhoria das relações interpessoais, por conseguinte o reconhecimento profissional e estima dos colegas e da empresa de maneira geral.
Uma semana intensiva, do dia 06 à 10 de julho 2022 (Segunda à sexta das 19 às 22 horas).
LIDERANÇA
DE
ALTA
PERFORMANCE
PATRICIA BOERA
empresária, publicitária, consultora e assessora executiva e organizacional, coaching de liderança, palestrante, facilitadora de treinamentos empresariais, com MBA em Gestão Estratégica Empresarial, MBA em Gestão Estratégica voltada para o Agro, especialista em Educação, Psicopedagogia Clínica e Institucional, graduada em Secretariado Executivo Bilíngue e técnica em Contabilidade e Custos. Experiência a mais de 25 anos, vivenciadas em Instituições de Ensino, Organizações Governamentais, e Empresas Privadas, nas áreas de planejamento estratégico, administração, desenvolvimento de pessoal, treinamento, negociação e relações humanas e do trabalho, assessoria a diretorias executivas, formulação e execução de planos de marketing, juizado de pequenas causas, coordenadora e docente de cursos profissionalizantes de administração, vendas e secretariado, orientadora e membra de bancas avaliativas de tcc’s de graduação e pós-graduação e coordenadora universitária, sempre focada no desenvolvimento de pessoas para atuar como ferramenta participativa junto às organizações.